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如今，在舆论推动之下，当地有关部门已经及时介入，期待当地能一查到底，避免环评在“最后一公里抛锚”的现象再发生。□于平（媒体人）责任编辑：祝加贝美方拟对3000亿美元中国输美商品加征10%关税中方强烈反对并将采取必要措施坚决捍卫自身利益商务部新闻发言人2日就美方拟对3000亿美元中国输美商品加征10%关税发表谈话，表示美方此举严重违背中美两国元首大阪会晤共识，背离了正确的轨道，无益于解决问题，中方对此强烈不满、坚决反对。如果美方加征关税措施付诸实施，中方将不得不采取必要的反制措施，坚决捍卫国家核心利益和人民根本利益，一切后果全部由美方承担。

黄金与标普500指数黄金白银矿业股指数与标普500指数分析师Mike Shedlock提醒投资者，在分析师两个品种的相关性时，切勿研究短期时间段，正是这种短视的行为，助长了人们普遍认为黄金一直与美元挂钩的看法。不过在研究黄金走势时，可以对相关市场进行研究。

美国智库的分析认为，美国应该再建造15艘大型水面舰艇，建造更多的小型水面舰艇，增加更多的两栖攻击舰。而对于弹道导弹核潜艇而言，美国智库认为可以适当退役而不再新建。很显然，基于面临的风险增加，美国海军已经意识到，目前的实力已经不足以自信到无所畏惧，发展更多的舰艇已经在计划当中。

五是强化减持信息披露。在按照现有规定对拟减持股份的数量、来源、减持时间区间等进行预披露的基础上，上市公司控股股东、实际控制人还应当在减持首发前股份之前，对上市公司是否存在重大负面事项、重大风险等内容进行披露，向市场充分揭示相关风险。针对实践中频现的违规减持问题，证监会将继续贯彻从严监管要求，加大对违法违规减持行为的打击力度，特别是对于减持过程中涉嫌虚假信息披露、内幕交易、操纵市场等行为，严格执法、严格惩处，确保市场主体严格遵守制度规范，切实保护投资者特别是中小投资者的合法权益，有效维护市场秩序和稳定。

与此同时，大数据、智能算法、人工智能等技术，也逐渐成为人力资源行业变革的推动力，究竟如何借力科技改善互联网招聘“信息匹配”的难题？与此同时，就业信息服务市场内普遍存在的虚假信息问题，又该如何破解？“基本岗位”的错配难题移动化时代下，用工日益倾向于弹性工作方式。正如前联想中国区人力资源负责人王春光在斗米发布会现场所说，如今，无论是高科技行业，还是劳动运营密集型行业，“用工从过去全职的雇佣形式，向现在的半合同制、合同制，甚至是众包等形式转变。”

截至2018年10月底，中基协已备案私募基金规模达12.77万亿元，较上月减少0.24%，首次出现负增长。从不同基金类型私募基金备案情况来看，私募证券投资基金和其他基金规模较上月分别减少4.58%与3.66%。创业投资基金与私募股权投资基金规模继续扩大，分别扩大至7.64万亿元与0.86万亿元，增幅为1.5%与4.94%。